Séminaire Genre et Langage -- Jana Rameh

Cette étude de corpus analyse l’usage de l’écriture inclusive dans la communication digitale de grandes entreprises françaises, à partir d’un corpus original de publications LinkedIn issues de 26 sociétés du CAC 40, publiées entre avril 2024 et avril 2025. Elle examine les formes employées, leur fréquence ainsi qu’une mise en relation entre l’usage de l’écriture inclusive et le taux de féminisation des secteurs d’activité concernés, dans un contexte où la répartition femmes-hommes demeure fortement déséquilibrée selon les domaines. L’étude intègre également une analyse de la cohérence de l’utilisation de l’écriture inclusive avec les engagements affichés en matière d’égalité professionnelle sur les sites web institutionnels, via un travail de corpus complémentaire. Les résultats révèlent une prédominance du masculin générique, en décalage avec les discours valorisant l’inclusion, ainsi qu’une faible corrélation entre taux de féminisation et recours à l’écriture inclusive. L’étude souligne enfin le rôle ambivalent de LinkedIn, à la fois vitrine RH et espace contraint par des normes implicites, et ouvre la voie à des analyses qualitatives complémentaires auprès des responsables communication de ces sociétés.